MKB Juristen, özel hukuki belgeler hazırlamaktadır
Önemli sözleşmeleri, şartları ve diğer yasal belgeleri kendiniz bir araya getirmek veya kopyalamak en iyisi değildir. Bütçesi kısıtlı girişimcilere özel yasal çözümler, net maliyetler ve pratik açıklamalar sunuyoruz.
- Gümrük sözleşmeleri, şartlar ve koşullar ve yasal belgeler
- Bütçe dostu ve maliyetler konusunda baştan net bilgi veriyor
- Ücretsiz danışmanlık veya herhangi bir yükümlülük gerektirmeyen fiyat teklifi isteyin
Genel ortaklık (VOF) sözleşmesi nedir? İki veya daha fazla ortağın genel ortaklıklarının düzenlemelerini kaydettiği yazılı bir sözleşmedir: katkılar, kar dağıtımı, yetkiler, müşterek ve müteselsil sorumluluk ve bir ortağın ayrılması durumunda ne olacağı. Genel ortaklık, ortak bir isim altında bir işletmenin birlikte işletilmesiyle kurulur (Ticaret Kanunu Madde 16), ancak sözleşme bu işbirliğinin karşılıklı olarak nasıl işleyeceğini belirler.
Kısa cevap
- Nedir: Ortaklık ortakları arasındaki iç anlaşmaları düzenleyen özel veya noter onaylı belge.
- Temel konular: Ortak başına katkı payı, kar ve zarar dağılımı, yetkiler ve müteselsil sorumluluk.
- Hukuken: Genel ortaklık, Ticaret Kanunu'nun 16-18. maddeleri kapsamına girer; sözleşme, belirli sınırlar dahilinde bundan sapabilir.
- Zorunlu: Hukuken bir senet gereklidir (Ticaret Kanunu Madde 22), ancak senet olmaksızın genel ortaklık üçüncü şahıslar karşısında varlığını sürdürür.
- Neden mi? Çünkü açık bir sözleşme olmadığında, standart yasal kurallar geçerlidir ve bunlar nadiren uygulamayla örtüşür.
Genel ortaklık (VOF) sözleşmesi nedir?
Ticaret Kanunu'nun 16. maddesine göre, genel ortaklık (VOF), ortak bir isim altında iş yürütmek üzere kurulan bir ortaklıktır. VOF sözleşmesi, VOF'un kendisi değil, ortaklığı yöneten kuralların resmileştirilmesidir. VOF, yasal belgeler olmadan da resmi olarak var olabilir, ancak bu durumda Ticaret Kanunu'ndaki ve Medeni Kanun'daki ortaklık hukukundaki yasal standart kurallar uygulanır. Bu kurallar kısadır ve genellikle KOBİ'lerin uygulaması için elverişsiz bir şekilde dağıtılmıştır.
Sözleşme, kimin ne kadar katkıda bulunacağını, kârların nasıl dağıtılacağını, kimin imza yetkisine ve karar alma yetkisine sahip olduğunu ve nasıl ayrılacağınızı belirtir. Özel limited şirketten (BV) farklı olarak, hisse senedi defteri veya noterlik yapısı gerekmez; eşit girişimciler arasında sağlam bir özel anlaşma söz konusudur.
Müşterek ve müteselsil sorumluluk: en önemli özellik
Ortaklığın en kapsamlı yönü Ticaret Kanunu'nun 18. maddesinde yer almaktadır: her ortak, ortaklığın yükümlülüklerinden müşterek ve müteselsil olarak sorumludur. Bu, bir alacaklının, borcu kimin üstlendiğine bakılmaksızın, borcun tamamını herhangi bir ortaktan tahsil edebileceği anlamına gelir. Ayrıca, Ticaret Kanunu'nun 17. maddesi uyarınca, her ortak, sözleşmede bu yetki sınırlandırılmadığı sürece, ortaklığın amacına uygun hukuki işlemlerle ortaklığı bağlayabilir.
Müşterek ve müteselsil sorumluluk, ortakların özel varlıklarını da etkiler. Genel ortaklık sözleşmesi, üçüncü şahıslara karşı bu sorumluluğu ortadan kaldıramaz, ancak hangi ortağın hangi payı üstleneceğini ve bir ortağın fazla ödeme yapması durumunda birbirlerini nasıl sorumlu tutacaklarını karşılıklı olarak düzenleyebilir. Sözleşmeye ayrıca imza yetkisinin sınırlandırılması (örneğin, belirli bir miktarı aşan yükümlülüklerin her iki ortak tarafından da imzalanması gerektiği) da eklenmelidir.
Katkı ve kar dağıtımı
Katkılar para, mal, müşteri tabanı veya emek ve bilgi olabilir. Sözleşme, her ortak için neyin ve hangi değerde katkıda bulunulacağını açıklar. Bu önemlidir, çünkü katkı genellikle kar ve zararın dağıtım oranını ve bir ortağın çekim sırasında ne alacağını belirler.
Kâr dağıtımı serbestçe yapılandırılabilir. Ancak bir sınır geçerlidir: bir ortak tüm kârlardan tamamen dışlanamaz (BW Madde 7A:1672'deki "aslan maddesi" yasağı). Aksi kararlaştırılmadıkça, her ortak katkısıyla orantılı olarak pay alır. Uygulamada, ortaklar genellikle sabit bir dağıtım veya emek girdisini dikkate alan bir dağıtım tercih ederler.
Geri çekilme, devam etme ve sonlandırma
Bir anlaşma olmaksızın, bir ortak ortaklığı (VOF) prensipte bir ortağın ayrılması, ölmesi veya iflas etmesi durumunda sona erer. Bu, devam eden bir işletme için nadiren arzu edilen bir durumdur. Bu nedenle, iyi bir ortak ortaklık sözleşmesi, kalan ortakların devam edebilmesi için bir devam maddesi içermelidir. Ek olarak, bir hayatta kalma veya devralma maddesi düzenlersiniz: hisseyi kim devralacak, hangi değer üzerinden ve hangi süre içinde devralma gerçekleşecektir.
Pratik örnek: İki montajcı, her biri aletlerini ve müşteri tabanının bir kısmını katkıda bulunarak bir genel ortaklık (VOF) kurar. Üç yıl sonra, ortaklardan biri ayrılmak ister. Sözleşmede bir devam maddesi ve bir değerleme yöntemi bulunduğu için, kalan ortak önceden kararlaştırılmış bir hesaplama yöntemi kullanarak hisseyi satın alır ve şirket aynı isim altında faaliyetine devam eder. Bu maddeler olmasaydı, genel ortaklık kanunen sona ererdi ve değerle ilgili bir anlaşmazlık yasal işlemlere yol açabilirdi.
Sözleşmeye ne zaman ihtiyacınız var?
Resmi olarak bir sözleşme zorunludur (Ticaret Kanunu Madde 22), ancak sözleşmenin yokluğu üçüncü şahıslara karşı ileri sürülemez: bu nedenle, yazılı bir belge olmasa bile genel ortaklık ve müteselsil sorumluluk geçerlidir. Ancak pratikte, bir sorun çıktığında sözleşmeye ihtiyaç duyulur: para konusunda anlaşmazlık, bir ortağın ayrılması, bir alacaklının kapıyı çalması veya bir bankanın teminat talep etmesi gibi durumlarda. O anda, yetersiz yasal standart düzenlemeler yerine açık anlaşmalara başvurabilmek istersiniz.
Dürüst tavsiye
Her zaman bir avukata ihtiyacınız olmayabilir. İyi tanıdığınız bir ortakla, basit katkılar ve eşit çaba ile başlarsanız, sağlam bir genel ortaklık sözleşmesi ve iyi bir danışmanlık sizi çok ileriye götürecektir. Bu durumda, sözleşmenin en azından katkıları, kar dağıtımını, imza yetkisini ve devamlılık maddesini içermesine dikkat edin.
Eşitsiz katkılar söz konusu olduğunda, ortaklardan biri daha fazla risk üstlendiğinde, dış finansman sağlandığında veya aile ya da arkadaşlarınızla iş yapıyorsanız, belgeleri başkalarının da incelemesini sağlayın. Müşterek ve müteselsil sorumluluk, genel ortaklığı dikkatsiz anlaşmalara karşı affedici olmaktan çıkarır: ortağınızın tek bir hatası özel varlıklarınızı etkileyebilir. Önceden birkaç saatlik danışmanlık, sonradan yaşanacak bir anlaşmazlıktan daha ucuzdur.
Bu belge ve uygulama hakkında daha fazla bilgi edinin: genel ortaklık (VOF) sözleşmesi, VOF sözleşmesi taslağı hazırlama ve VOF sözleşmesi taslağı hazırlatma.
Sıkça Sorulan Sorular
Ortaklık, bir adi ortaklığın ortakları arasında yapılan yazılı sözleşmedir. Katkıları, kar ve zarar dağıtımını, yetkileri, müşterek ve müteselsil sorumluluğu ve ortaklıktan ayrılma durumundaki düzenlemeleri belirler. Adi ortaklık, ortak bir isim altında birlikte iş yürütmek suretiyle kurulur (Ticaret Kanunu Madde 16); sözleşme ise bunun karşılıklı olarak nasıl işleyeceğini düzenler.
Ticaret Kanunu'nun 22. maddesinde bir sözleşme öngörülmüştür, ancak sözleşmenin yokluğu üçüncü şahıslara karşı ileri sürülemez. Dolayısıyla, sözleşme olmasa bile genel ortaklık ve müteselsil sorumluluk mevcuttur. Ancak bu durumda, nadiren uygulamayla örtüşen özet yasal standart kurallar geçerlidir.
Evet. Ticaret Kanunu'nun 18. maddesi uyarınca, her ortak, diğer ortakların da üstlendiği yükümlülükler dahil olmak üzere, genel ortaklığın yükümlülüklerinden müşterek ve müteselsil olarak sorumludur. Bir alacaklı, borcun tamamını herhangi bir ortaktan, hatta özel varlıklarından bile tahsil edebilir. Ödeme yükünü kendi aranızda paylaşabilirsiniz, ancak üçüncü şahıslara karşı müşterek ve müteselsil sorumluluk devam eder.
Sözleşmede kararlaştırıldığı gibi. Anlaşma olmadığı takdirde, her ortak kendi katkı payı oranında pay alır. Bir ortak, kâr payından tamamen dışlanamaz ('aslan maddesi' yasağı, Madde 7A:1672 BW). Uygulamada, genellikle sabit bir dağıtım veya emek girdisine dayalı bir dağıtım tercih edilir.
Anlaşma olmaksızın, genel ortaklık (VOF) prensip olarak bir ortağın ayrılması, ölümü veya iflası üzerine sona erer. Devam maddesi ile kalan ortaklar devam edebilir. Hayatta kalma veya devralma maddesi, ayrılan ortağın payını kimin devralacağını ve hangi değer üzerinden satın alınacağını düzenler.
Genel ortaklık (VOF), ortakların müşterek ve müteselsil sorumluluğuyla ortak bir isim altında iş yürütür (Ticaret Kanunu Madde 18). Mesleki ortaklık, bir meslek veya varlık yönetimine odaklanır ve prensip olarak eşit paylar için sorumluluk içerir. Genel ortaklık, birden fazla girişimciye sahip ticari işletmeler için tasarlanmıştır.
Hayır. Şahsen yapılan bir sözleşme yeterlidir; Ticaret Kanunu'nun 22. maddesi hem noter onaylı hem de şahsen yapılan sözleşmeye izin vermektedir. Noter onayı zorunlu değildir. Ancak, katkılar eşit değilse veya finansman ve daha büyük riskler söz konusuysa, sözleşmenin hukuken incelenmesi tavsiye edilir.
