Özel yasal belge

Sınırlı Ortaklık (CV) Sözleşmesinin Hazırlanması

99'dan başlayan fiyatlarla, taslağınızı hazırlatın, değiştirin veya hukuk uzmanlarımız ve/veya avukatlarımız tarafından gözden geçirin
KOBİ Avukatları

Bu belgeyi aceleyle kendiniz hazırlamayın; yanlış bir güvenlik duygusu zararlıdır.
Bir uzmana incelettirin ve önemli anlarda daha güçlü bir konumda olun.

  • Gerçekten Kişiye Özel Hukuk Çözümleri
  • Sabit oranlar
  • Taslak ödemeyi daha sonra yapın
  • Ücretsiz ayarlama turu
  • 5 iş günü içinde teslim edilir
  • Hızlı teslimat mümkündür
  • Felemenkçe ve İngilizce olarak mevcuttur

Nasıl çalışıyor?
Hizmetlerimiz ücretsiz danışmanlık, taslak belge, revizyon turu ve nihai belgeyi içerir. Taslak belgeyi gönderdikten sonra fatura kesiyoruz.

2001 yılından berigirişimcilere yönelik hukuki hizmetler alanında deneyime sahibiz
Avukatlar ve hukuk uzmanları.Pratik düşünen bir uzmanla doğrudan iletişim.
Sabit fiyatlar.Mümkün olduğunca, maliyetler konusunda önceden netlik sağlanır.
Talebinize 4 saat içinde hızlıca yanıt veriyoruz
  • Diğerlerinin yanı sıra şunlar için çalıştık:
  • MKBjuristen.nl ortağı
  • MKBjuristen.nl ortağı
  • MKBjuristen.nl ortağı
  • MKBjuristen.nl ortağı

Diğerlerinin yanı sıra şunlar için çalıştık:

Yanlış düzenlenmiş bir belge genellikle yanlış bir güvenlik hissi verir.
Her şeyin halledildiğini düşünürsünüz, ancak belgenin gerçekten işe yarayıp yaramadığını ancak bir anlaşmazlık veya tazminat talebi sırasında anlarsınız.

1

Ücretsiz alım

Şirketinizi, belgenin amacını ve başlıca riskleri ele alıyoruz.

2

Taslak veya çek

Size özel bir belge hazırlıyoruz veya mevcut belgenizi hukuki açıdan inceliyoruz.

3

Son sürüm

Doğru kullanım talimatlarını içeren son sürümü alacaksınız.

Bay Jaime Boogaers
Bay Jaime Boogaers
Şirketler Hukuku
Avukatı, 16 yıllık deneyim

Hukuki bir belge sadece hukuken doğru olmakla kalmamalıdır. Her şeyden önce, girişimcinin belgeyi gerçekte nasıl kullanacağıyla uyumlu olmalıdır

  • Avukatlar ve şirket içi hukuk danışmanları
  • 2001 yılından beri aktif
  • Uygun fiyatlı özel hukuk hizmetleri
  • Her zaman pratik kullanıma odaklanmıştır

Size Özel Hukuk Çözümlerini Seçin

Belgenin taslak haline getirilmesini, kontrol edilmesini veya değiştirilmesini isteyip istemediğinizi seçin. Fiyatlar ve seçenekler belgeye göre değişir.

99'dan itibaren
Özelleştirme
Belge başına 99.-' dan başlayan fiyatlarla

Hali hazırda bir belgeniz var ama doğruluğundan emin değil misiniz? İçeriğini, risklerini ve pratik kullanılabilirliğini kontrol ediyoruz.

Belge başına 249.-' dan başlayan fiyatlarla

Belgeniz güncelliğini yitirmiş, kopyalanmış, yapay zeka ile oluşturulmuş veya artık uygun değil mi? Belgeyi kontrol edip gerekli düzenlemeleri yapıyoruz.

Hakkımızda

Uzmanlığımız

Avukatlarımız ve şirket içi hukuk danışmanlarımız, hukuki belgelerin ve sözleşmelerin hazırlanması, incelenmesi ve değiştirilmesi konusunda uzmanlaşmıştır. Sadece hukuki metne değil, belgenin pratikte nasıl kullanıldığına da bakıyoruz.

Sektörünüze özel çözümler

Her işletme farklı şekilde faaliyet gösterir. Bu nedenle sektörünüzü, müşterilerinizi, çalışma yöntemlerinizi ve özel risklerinizi dikkate alıyoruz.

Gerçeklerimiz

  • 2001 yılından beri aktif
  • Avukatlar ve şirket içi hukuk danışmanları
  • Önceden belirlenmiş fiyatlar
  • Girişimciler için özel olarak tasarlanmış hukuki çözümler
  • Yılda binlerce anlaşma
  • Özelleştirme
  • Hakkımızda
Belge başına 99.-' dan başlayan fiyatlarla

Hali hazırda bir belgeniz var ama doğruluğundan emin değil misiniz? İçeriğini, risklerini ve pratik kullanılabilirliğini kontrol ediyoruz.

  • Hukuk uzmanımız inceleme için 0,5 ila 1,5 saat harcıyor
  • Avukatla telefon görüşmesi
  • İçerik, riskler ve pratik kullanılabilirlik açısından kontroller
  • Sorumluluk, ödeme ve fesih konularına dikkat edilmesi
  • Somut iyileştirme noktaları ve hukuki tavsiyeler
  • 3 iş günü içinde teslim edilir, ekspres teslimat mümkündür
Belge başına 249.-' dan başlayan fiyatlarla

Belgeniz güncelliğini yitirmiş, kopyalanmış, yapay zeka ile oluşturulmuş veya artık uygun değil mi? Belgeyi kontrol edip gerekli düzenlemeleri yapıyoruz.

  • Hukuk uzmanımız, kontrol ve düzenlemeler için 1,5 ila 2,5 saat harcıyor
  • Avukatla telefon görüşmesi
  • Mevcut belgenin doğrulanması
  • İşletmenize ve çalışma yöntemlerinize uyum sağlama
  • Yeni hizmetler, müşteriler veya riskler için uygundur
  • 5 iş günü içinde teslim edilir, ekspres teslimat mümkündür

Hakkımızda

Uzmanlığımız

Avukatlarımız ve şirket içi hukuk danışmanlarımız, hukuki belgelerin ve sözleşmelerin hazırlanması, incelenmesi ve değiştirilmesi konusunda uzmanlaşmıştır. Sadece hukuki metne değil, belgenin pratikte nasıl kullanıldığına da bakıyoruz.

Sektörünüze özel çözümler

Her işletme farklı şekilde faaliyet gösterir. Bu nedenle sektörünüzü, müşterilerinizi, çalışma yöntemlerinizi ve özel risklerinizi dikkate alıyoruz.

Gerçeklerimiz

  • 2001 yılından beri aktif
  • Avukatlar ve şirket içi hukuk danışmanları
  • Önceden belirlenmiş fiyatlar
  • Girişimciler için özel olarak tasarlanmış hukuki çözümler
  • Yılda binlerce anlaşma

Yorumlar (21)

Walid

İlk izlenim tek kelimeyle mükemmeldi. Hizmet kişisel ve güvenilir hissettirdi. Hizmet profesyonel ve kişiseldi.

Chaimae

Son derece açık ve profesyonel bir rehberlik sağladılar. Avukat, çıkarlarımızı korumaya büyük önem verdi. Girişimciliğe olan tutkuları açıkça belli oluyor.

Dennis

Özel bir çözüme ihtiyacımız vardı ve bu da çok iyi bir şekilde halledildi. Kendi konseptimizle ilgili aldığımız geri bildirimler inanılmaz derecede bilgilendirici ve faydalıydı. Girişimciliğe olan tutkuları açıkça ortada.

Selma

Net bir başlangıç, sürecin geri kalanı için bize büyük bir güven verdi. Hukuki jargon mümkün olduğunca kaçınıldı veya anlaşılır bir dilde açıklandı. Bu belgeler şüphesiz gelecekte bize birçok baş ağrısından kurtaracak.

Marouane

Kendimizi bir numara gibi hissetmedik, aksine gerçekten kişisel ilgi gördük. Birçok şeyi kendimiz çözmek zorunda kalmadık. Kalite beklentilerimizi tamamen karşıladı.

Michiel

İyi hizmet ve net bir çalışma yöntemi. Şartlar ve koşullardaki tahsilat koşullarıyla ilgili tavsiyeler, nakit akışımız açısından özellikle faydalı oldu. Belge, yatırımcılarımız tarafından kusursuz bir şekilde kabul edildi.

İsmail

Oldukça özel bir hukuki sorunumuz vardı, ancak bu hiç sorun yaratmadı. Belgenin ticari açıdan nasıl uygun olabileceği konusunda bizimle birlikte düşünme konusunda harikaydılar. Web sitesinde verdiği sözleri yerine getiren bir taraf.

Karlijn

Proaktif başlangıç ​​yaklaşımları bizi oldukça şaşırttı. Sadece standart bir şablon değil, genel ortaklığımız için gerçekten özel bir çalışma aldık. Girişimciliğe olan tutkuları açıkça ortada.

Wim

Aciliyet olduğunu belirttiğimizde hızla harekete geçtiler. Belge, çalışma yöntemimizle açıkça uyumluydu. Belge, yatırımcılarımız tarafından kusursuz bir şekilde kabul edildi.

Çiçek

Son derece açık ve profesyonel bir rehberlik. Cezai şart maddelerinin netliği, yoruma yer bırakmıyor. İş ortaklarımız sözleşmelerin profesyonelliğinden çok etkilendiler.

Hatice

Bize yardımcı olan avukatla hemen iyi bir iletişim kurduk. Süreç baştan sona netti. Belgelerinde mükemmelliği hedefleyen güvenilir bir ortak.

Bjorn

İş operasyonlarımızın incelikleri dikkatle dinlendi. İş birliğimizdeki hassasiyet noktalarını hemen tespit ettiler. İş ortaklarımız sözleşmelerin profesyonelliğinden etkilendiler.

Joris

İhtiyaç duyduğumuz hukuki danışmanlığa acilen ve mükemmel bir şekilde ihtiyacımız vardı. Karşı tarafın avukatıyla yapılan görüşmelerdeki keskinlik etkileyiciydi. Kalite beklentilerimizi tamamen karşıladı.

Amani

Durumumuzu gerçekten anladılar. İletişime geçilebilecek ve profesyonel bir kişiydi. Belgelerinde mükemmelliği hedefleyen güvenilir bir ortak.

Karima

Mükemmel iletişim ve özenle hazırlanmış bir belge. Küçük yazıları incelerken gösterilen özen olağanüstüydü. Kalite beklentilerimizi tamamen karşıladı.

Tijn

İşlemlerin hızı bizi oldukça şaşırttı. İletişim her zaman tek bir irtibat noktası üzerinden yürütüldü, bu da karışıklığı önledi. Belge yatırımcılarımız tarafından kusursuz bir şekilde kabul edildi.

Gerard

Yaklaşımın ilk taslağı, aklımızda olanlarla kusursuz bir şekilde örtüştü. Belgeleri müşterilerimize pratikte nasıl sunacağımız konusunda değerli ipuçları aldık. Bu uzmanlık seviyesi için harika bir fiyat-performans oranı.

Rayan

İşlemlerin hızı bizi oldukça şaşırttı. İnceleme, belgeyi kullanmadan önce bize daha fazla güven verdi. Bu belgeler şüphesiz gelecekte bize birçok baş ağrısından kurtaracak.

Soymak

Bekleme süreleri veya uzun menüler yoktu; hemen telefona bağlandık. Gizlilik ve GDPR konusundaki uzmanlık açıkça fark ediliyordu ve günceldi. Sonuç, yüksek standartlarımızla %100 uyumlu.

Bas

Avukat, şirketimize pratik bir yaklaşım sergiledi. Mevcut sözleşmemizdeki sorunlu noktaları kusursuz bir şekilde ortaya koydu. Belge, yatırımcılarımız tarafından sorunsuz bir şekilde kabul edildi.

Emma

İlk kelimelerinden itibaren ne hakkında konuştuklarını bildikleri açıkça belliydi. Hissedar yapımızın karmaşıklığı, anlaşmaya zahmetsizce yansıtıldı. Her şey düzgün ve zamanında teslim edildi.

Ofisimizle tanışın

ContractCheck'imiz, her şeyin nasıl ters gidebileceğini basitçe açıkladı.

Neden MKB Juristen?

2001 yılından beri girişimciler için sonuç odaklı, pratik bir hukuk firması olarak faaliyet gösteriyoruz. Hızlı bir şekilde meselenin özüne iniyoruz: kapsamlı bir değerlendirme, net cevaplar ve pratik olarak işe yarayan bir belge sunuyoruz.

  • Ülke çapında kapsama alanı
  • İlk görüşme ücretsiz ve hiçbir yükümlülük içermez
  • Mümkün olan yerlerde sabit fiyatlar
  • Avukatlar ve hukuk uzmanlarından uygun fiyatlı hukuki danışmanlık
  • Her zaman 4 saat içinde yanıt verilir

Öncelikle, çalışma şeklimize bir göz atın

Hukuki bir belge güven gerektirir. Kim olduğumuzu, girişimcilere nasıl yardımcı olduğumuzu ve neden standart şablonlarla çalışmadığımızı hemen anlarsınız.

  • Başvuru yapmadan önce çalışma yöntemimizi inceleyebilirsiniz
  • Ofisi ve insanları daha çabuk tanıyacaksınız
  • Video, kişiye özel hukuki çözümlerin tercih edilmesini desteklemektedir
  • Bundan sonra hemen fiyat teklifi veya ön görüşme talebinde bulunabilirsiniz

Bizden neler bekleyebilirsiniz?

Durumunuzu, gerçekten kullanabileceğiniz yasal bir belgeye dönüştürüyoruz. Size hazır bir şablon değil, işletmenize, anlaşmalarınıza ve risklerinize özel olarak hazırlanmış bir belge sunuyoruz.

  • Net bir yol haritası: başlangıç ​​aşaması, konsept geliştirme, revizyon turu ve son sürüm
  • Belgenin nasıl kullanılacağına dair pratik açıklama
  • Sorumluluk, ödeme ve fesih konularına hukuki açıdan dikkat edilmesi
  • Mümkünse, fiyat ve teslimat süresi konusunda önceden netlik sağlayın
Belgenin taslak haline getirilmesi, kontrol edilmesi veya değiştirilmesi konusunda kararsız mısınız?
İlk görüşmede, birlikte en uygun hareket tarzını belirleyeceğiz. Sonrasında, durumunuzu tam olarak bileceksiniz.

Neden kişiselleştirme?

Bir hukuk belgesi ancak işletmeniz, anlaşmalarınız, riskleriniz ve sektörünüzle uyumluysa işe yarar. Bu nedenle standart bir belge oluşturucuyla değil, durumunuzu değerlendiren hukuk uzmanlarıyla çalışıyoruz.

  • Şirketiniz için hazırlandı
  • Telefonla görüşme dahildir
  • Standart bir şablon yok
  • Hukuk uzmanları tarafından yapılan inceleme

Ne elde ediyorsunuz?

Size, yapmak istediğiniz anlaşmalarla uyumlu ve kullanışlı bir yasal belge gönderilecektir.

  • Taslak belge veya hukuki inceleme
  • Bir ayarlama turu
  • Gerekli durumlarda net açıklama
  • Mümkün olan yerlerde sabit fiyat

MKB Juristen'in kurucuları

Organizasyonumuz, çeşitli hukuk alanlarında çalışan birkaç küçük ekipten oluşmaktadır. Her hukuk alanının kendi kıdemli kurum içi hukuk müşavirleri ve/veya avukatları bulunmaktadır.

Denian Wielhouwer

Şirketler hukuku ve iş dünyası uzmanı şirket avukatı

Denian Wielhouwer

Annelore Hendriks

Şirket avukatı, şirketler hukuku, idare hukuku

Annelore Hendriks

Ilja van Driel

Şirketler hukuku avukatı, iş hukuku

Ilja van Driel

Jaime Boogaers

Şirketler hukuku, bilişim teknolojileri ve gizlilik hukuku, enerji hukuku avukatı

Jaime Boogaers
Özel seçenekler

Hangi seçimler içeriği belirler?

Özgeçmiş sözleşmenizin formatını belirleyen bir dizi önemli seçim vardır. Sözleşme taslağı hazırlanmadan önce bu seçimleri bilinçli olarak yapın.

Seçim veya soru Bu durum hukuken neden önemli?
Ortak sayısı kaç ve rolleri neler? Yönetici ortak ve sınırlı ortak sayısını belirleyin; bu, yönetim ve sorumlulukla doğrudan ilgilidir.
Kâr ve zararı nasıl dağıtıyorsunuz? Katkı paylarına veya farklı bir düzenlemeye dayalı bir tahsis anahtarı seçin ve sessiz ortağın kaybına ilişkin sınırlamalar belirleyin.
Her ortak hangi yetkilere sahip olacak? Yönetici ortağın hangi kararları tek başına alabileceğini ve hangilerinin onay gerektirdiğini belirtin.
Ayrılma veya ölüm durumunda ne olur? Sınırlı ortaklığın devam edip etmeyeceğine ve ayrılan ortağın payının nasıl ödeneceğine karar verin.
Katkı payı nasıl düzenleniyor? Bağışın tek seferde mi yoksa taksitler halinde mi yapıldığını ve değerinin nasıl belirlendiğini tespit edin.
Maddeler ve hükümler

Sınırlı ortaklık (CV) sözleşmesinde hangi unsurlar yer almalıdır?

Sınırlı ortaklık sözleşmesi, yönetici ortaklar ve sınırlı ortaklar arasındaki ilişkiyi düzenler. Aşağıdaki bileşenler, rollerin, katkıların ve sorumlulukların açıkça tanımlanmasını sağlar.

Karşılık İlgili Hukuki husus
Taraflar ve roller Her zaman Yönetici ortağı ve sınırlı (pasif) ortağı belirleyin; bu, sorumluluğu belirler.
Ortak başına katkı Her zaman Her ortağın katkısını (sermaye, emek veya varlık) ve bunların değerini kaydedin.
Kar ve zarar dağılımı Her zaman Dağıtım anahtarını belirleyin; sınırlı ortak, zarardan ancak kendi katkısıyla pay alır.
Yönetim ve yetkiler Her zaman Sadece yönetici ortağın yönetimi üstlendiğini ve sınırlı ortağın yönetimden kaçındığını (yönetim yasağı) açıklayın.
Katılım ve çekilme birden fazla ortakla Ortakların nasıl katılıp ayrılacağını ve paylarının nasıl değerlendirileceğini düzenleyen kurallar.
Devamlılık ve fesih Tavsiye edilen Bir ortağın ölümü, iflası veya ortaklığın sona ermesi durumunda ne olacağını belirleyin.
Uyuşmazlıklar ve uygulanacak hukuk Tavsiye edilen Uyuşmazlıkların nasıl çözüleceğini ve hangi kanun ve mahkemenin uygulanacağını belirtin.
Pratikte kullanım

Bu belgeyi doğru şekilde nasıl kullanırsınız?

Özgeçmiş sözleşmesi ancak tüm ortaklar imzalayıp üzerinde anlaşılan rollere uyduklarında geçerli olur. Lütfen aşağıdaki adımları izleyin.

Durum Ne yapmalısınız? Dikkat edilmesi gereken nokta
Kuruluş aşamasında Tüm ortakların sözleşmeyi imzalamasını sağlayın ve limited ortaklığı Ticaret Odası'na kaydettirin. Bu şekilde, anlaşmalar ve özgeçmiş yapısı resmen oluşturulmuş olur.
İşbirliğinin başlangıcında Sınırlı ortakların yönetimde yer almasına ilişkin yasağa kesinlikle uyun. Yönetime müdahale, sessiz ortağın müşterek ve müteselsil sorumluluğuna yol açar.
Değişiklikler olması durumunda Yeni ortakların katılması veya katkılarda değişiklik olması durumunda sözleşmeyi yazılı olarak revize edin. Sözlü anlaşmaların ispatlanması zordur ve anlaşmazlıklara yol açar.
Anlaşmazlık durumunda Herhangi bir adım atmadan önce ihtilaf ve çıkış hükümlerini inceleyin. Sözleşme, izlenecek yolu belirler ve gereksiz gerginliğin önlenmesini sağlar.
Sık yapılan hatalar

Sık yapılan hatalar

Özgeçmişte birkaç noktada sık sık sorunlar yaşanır. İyi bir sözleşmeyle aşağıdaki hatalardan kaçınabilirsiniz.

Yanlış Sonuçlar Daha iyi bir yaklaşım
Sınırlı ortak ortak yönetici Kayıtsız ortak, limited ortaklığın tüm borçlarından müşterek ve müteselsil olarak sorumlu olur. Yönetim yasağını açıkça belirleyin ve uygulamada hayata geçirin.
Yazılı sözleşme yok Çatışma durumunda katkı, kar ve yetkiler konusunda netlik eksikliği. Tüm ortakların imzalayacağı eksiksiz bir yazılı özgeçmiş sözleşmesi taslağı hazırlayın.
Kar dağıtımı belirlenmedi Dağıtım ile ilgili görüşmeler ve olası vergi sorunları. Önceden net bir dağıtım anahtarı belirleyin ve kaydedin.
Çıkış paketi yok Ortakların çekilmesi, ölümü veya ortaklar arasındaki anlaşmazlık durumunda çıkmaz. Sözleşmeden çekilme, devam etme ve değerleme ile ilgili hükümler ekleyin.
Ticari unvandaki sessiz ortağın adı Sınırlı ortağın yönetici ortak olarak algılanma riski. Ortaklığın ticari unvanında, kayıt dışı ortağın adını kullanmayın.
Risk profili

Durumunuz nedir ve nelere dikkat ediyorsunuz?

Özgeçmiş sözleşmenizin doğru yapılandırılması durumunuza bağlıdır. Aşağıda bazı yaygın başlangıç ​​noktaları bulunmaktadır.

Risk profili Örnek Belgedeki odak noktası
Yatırımcı, sessiz ortak olarak Birisi ortak yönetim olmaksızın sermaye katkısında bulunuyor. Yönetim yasağını ve zarar-katkı limitini izleyin.
Aile CV'si Ortaklar, karşılıklı anlaşmaya varmış aile üyeleridir. Çatışmaları önlemek için görev tanımlarını ve görevden ayrılma düzenlemelerini resmi olarak belgeleyin.
CV'nin mevcut iş bilgileriyle birlikte kullanımı CV, kendine özgü bir işbirliği veya yatırım biçimi oluşturmaktadır. Katkı paylarını, kar dağıtımını ve yükümlülükleri mevcut yapıyla uyumlu hale getirin.
Yeni ortağın kabulü Şirket kurulduktan sonra bir ortak katılır. Katkının değerlemesinin yapılmasını sağlayın ve sözleşmeyi yazılı olarak değiştirin.
Ek belgeler

Bu belge ne zaman yeterli olmaz?

CV sözleşmesi kurumsal ilişkiyi düzenler, ancak her iş birliğini veya korumayı kapsamaz. Bu gibi durumlarda ek belgeler önerilir.

Durum Ek belge Neden
Durum İlgili belge Açıklama
Kurumsal bir yapı olmadan işbirliği yapıyorsunuz İşbirliği Anlaşması Sınırlı ortaklık yapısı bulunmayan gevşek bir ortaklık için bu sözleşme doğru temeli sağlar.
Birden fazla ortağı olan özel bir limited şirket kuruyorsunuz Hissedarlar Sözleşmesi Özel limited şirketlerde kontrol ve kar dağıtımı, hissedarlar sözleşmesiyle belirlenir.
Ortaklarınızla gizli bilgileri paylaşıyorsunuz Gizlilik Anlaşması İşletmeyle ilgili hassas bilgileri korumak için ayrı bir gizlilik sözleşmesi imzalarsınız.
Bu belgenin açıklaması

Sınırlı Sorumluluk Ortaklığı (CV) Sözleşmesi neden hazırlanır?

Her girişimci, sınırlı ortaklık (CV) sözleşmesinin tam olarak ne olduğunu, ne zaman gerekli olduğunu ve hangi riskleri kapsaması gerektiğini bilmez. Bu nedenle, aşağıda bu belgenin neleri içerdiğini, nelere dikkat etmeniz gerektiğini ve neden kişiselleştirilmiş hukuki danışmanlığın önemli olduğunu açıklıyoruz.

Sınırlı ortaklık nedir ve ne zaman bir ortaklık seçmelisiniz?
Sınırlı ortaklık (SK), iki ortak kategorisinin ortak bir isim altında iş birliği yaptığı bir ortaklıktır: İşletmeyi yöneten ve özel varlıklarıyla müşterek ve müteselsil olarak sorumlu olan yönetici ortak ve sermaye katkısında bulunan ve günlük işlere müdahale etmediği sürece katkısından fazla sorumlu olmayan pasif veya sınırlı ortak . SK, Ticaret Kanunu'nun 19 ila 33. maddelerinde düzenlenmiştir ve yönetici ortak için girişimcilik özgürlüğü ile yatırımcı taraf için sınırlı sorumluluğun birleşimi nedeniyle tercih edilmektedir. Uygulamada, SK gayrimenkul fonları, özel sermaye yapıları, bir aile üyesinin yatırım yaptığı ancak günlük işlere katılmadığı aile işletmeleri ve pasif yatırımcının günlük yönetimi üstlenmeden katılmak istediği iş birlikleri için bir yapı olarak kullanılmaktadır. Avukatlarımız, yönetici ve pasif ortaklar arasındaki rol dağılımını açıkça tanımlayan, pasif ortak için sorumluluk risklerini yöneten ve 2025'ten itibaren geçerli olan yeni vergi kurallarını doğru bir şekilde içeren, size özel hazırlanmış bir SK sözleşmesi hazırlayacaktır.
2025 yılı itibarıyla CV'nin vergi açısından sonuçları nelerdir?
1 Ocak 2025 tarihinden itibaren, yasal formlar için nitelik politikasına yapılan düzenleme sonucunda, Kooperatifler (CV) için vergi kuralları önemli ölçüde değişmiştir. CV artık kurumlar vergisi açısından otomatik olarak şeffaf değildir. Kurumlar vergisi açısından, CV bundan böyle şeffaf olarak , yani kârlar ortaklara atfedilecek ve onların düzeyinde vergilendirilecektir - CV'nin kendisinde değil. Bu durum, Hollanda CV'lerine yatırım yapan yabancı yatırımcılar, fon yapısı olarak kullanılan CV'ler ve CV'nin KDV açısından ele alınması açısından sonuçlar doğurmaktadır. Değişiklik ayrıca mevcut CV sözleşmelerini de etkilemektedir: kâr hakları, zarar tahsisi ve dağıtımına ilişkin vergi hükümleri, yeni vergi gerçekliğine uygun olduklarından emin olmak için gözden geçirilmelidir. Avukatlarımız, CV sözleşmenizin 2025 vergi kurallarına uygun olmasını ve vergi beyannamenizi verirken herhangi bir sürprizle karşılaşmamanızı sağlar.
Bir özgeçmiş sözleşmesinin temel bileşenleri nelerdir?
Kapsamlı bir sınırlı ortaklık sözleşmesi en az aşağıdaki konuları kapsar: Tüm ortakların isimleri ve rolleri : Yönetici ortak kimdir, pasif ortak kimdir ve her birinin katkısı nedir? Katkı : Para, mal, ticari itibar, emek veya bunların bir kombinasyonu, parasal olmayan katkıların değerlemesi de dahil olmak üzere. Kâr ve zarar paylaşımı : Ortaklar sonuçlardan hangi oranda pay alırlar ve pasif ortağa sermaye katkısı karşılığında tercihli bir dağıtım var mıdır? Kontrol ve karar alma : Yönetici ortak hangi kararları bağımsız olarak alabilir ve hangileri için pasif ortağın onayı gereklidir? Bilgilendirme yükümlülüğü : Pasif ortak hangi mali bilgileri alır ve ne sıklıkla? Ortakların kabulü ve ayrılması : Bir ortak hangi koşullar altında sınırlı ortaklıktan ayrılabilir ve sermaye katkısı nasıl değerlendirilir ve geri ödenir? Ve fesih ve tasfiye : Sınırlı ortaklığın sonunda ne olur? Avukatlarımız bu unsurların her birinin kusursuz olmasını sağlar.
Sessiz ortak ne zaman sınırlı sorumluluğunu kaybeder?
Sessiz ortağın sınırlı sorumluluğu, CV yapısının seçilmesinin başlıca nedenidir, ancak aynı zamanda bu yapının en savunmasız özelliğidir. Hollanda Ticaret Kanunu'nun 20. maddesinin 2. fıkrasına göre, sessiz ortak, işletme faaliyetlerine müdahale (sınırlı eylemler bile olsa), korumasını kaybeder ve müşterek ve müteselsil olarak sorumlu hale gelir. Müdahale olarak kabul edilen yönetimsel eylemler şunlardır: CV adına sözleşme imzalamak, çalışanlara veya üçüncü şahıslara talimat vermek, CV'nin temsilcisi olarak hareket etmek ve günlük işletme faaliyetlerine katılmak. CV sözleşmesi, sessiz ortak için izin verilen bilgi hakları ile yasaklanmış yönetimsel eylemler arasındaki sınırı açıkça tanımlamalıdır. Avukatlarımız, sorumluluk korumasının kesin sınırları konusunda size danışmanlık yapar ve sessiz ortak için en uygun korumayı sağlayan bir CV sözleşmesi hazırlar.
Sınırlı ortaklık sözleşmesinde ortakların kabulü ve ayrılması nasıl düzenlenir?
Yeni bir pasif ortağın kabulü ve mevcut bir ortağın çekilmesi, dikkatli sözleşme düzenlemeleri gerektirir. Kabul sırasında, yeni ortağın katkısının mevcut sermaye hesaplarına göre nasıl değerlendirileceği, hangi onay şartlarının geçerli olduğu ve kabulün kar dağıtımını etkileyip etkilemediği belirtilmelidir. çekilme ise, çekilen payın değerlemesi, satın alma bedelinin ödeme süresi ve çekilen ortağın katılımı sırasında oluşan borçlardan sorumlu olup olmadığı düzenlenmelidir. Çekilen pasif ortak için, üçüncü şahıslara karşı sorumluluğu katkısıyla sınırlıdır, ancak diğer ortakların iç talepleri daha da genişleyebilir. Avukatlarımız, anlaşmazlık durumunda ortakların sınırlı ortaklığı bloke etmesini veya satın alma bedelini manipüle etmesini önleyen çekilme ve kabul düzenlemeleri hazırlamaktadır.
Gerçek faydalanıcı kaydı zorunluluğunun CV için sonuçları nelerdir?
Tüm sınırlı ortaklıkların (SÖ) nihai faydalanıcılarını (VK) Ticaret Odası'nın VK kayıt defterine kaydettirmeleri gerekmektedir . VK, SÖK'te ekonomik payın veya kontrolün %25'inden fazlasına sahip olan veya diğer nedenlerle nihai faydalanıcı olarak kabul edilmesi gereken herhangi bir kişi olarak tanımlanır. Fon yapılarında veya özel varlık yönetimi için paravan şirket olarak kullanılan SÖK'ler için VK kayıt yükümlülüğü ekstra dikkat gerektirir: %25'ten fazla paya sahip tüm sessiz ortaklar, özellikle sessiz ortaklığın anonimliği için SÖK'ü seçmiş olsalar bile, kayıt altına alınmalıdır. SÖK sözleşmesi, VK kayıt yükümlülüğünü ele almalı ve ortakların paylarındaki değişiklikleri bildirmelerini gerektirmelidir. Avukatlarımız, VK kayıt yükümlülüğü ve SÖK yapınız üzerindeki etkileri konusunda size danışmanlık hizmeti vermektedir.
MKBjuristen'de işler nasıl yürüyor?
Kısa bir ön görüşmenin ardından, avukatlarımız iş birliğinizin şeklini, ortakların rollerini, vergi yapısını ve özel isteklerinizi belirler. Buna dayanarak, rol dağılımını net bir şekilde tanımlayan, pasif ortak için sorumluluk risklerini yöneten, 2025 yılı itibariyle geçerli vergi düzenlemelerini doğru bir şekilde içeren ve sağlam bir giriş-çıkış politikası oluşturan bir CV sözleşmesi . Ayrıca, CV'nin durumunuz için en uygun yasal biçim olup olmadığı veya bir BV, VOF veya profesyonel ortaklığın hedeflerinize daha uygun olup olmadığı konusunda size tavsiyelerde bulunuyoruz.
Belgenizin hukuken doğru olup olmadığından emin değil misiniz? En uygun çözüm yolunu değerlendirmekten memnuniyet duyarız: taslak hazırlama, inceleme veya değişiklik yapma.
Fiyat teklifi isteyin

Neden standart bir belge kullanmıyorsunuz?

Standart bir belge genellikle hızlı bir çözüm gibi görünse de, genellikle şirketinizin, anlaşmalarınızın, risklerinizin ve çalışma şeklinizin tam olarak gereksinimlerini karşılamaz. Hukuk uzmanlarımız, durumunuza uygun belgeler hazırlar.

Standart belge
KOBİ Avukatları
İşletmenize özel olarak uyarlanmamıştır
Şirketinize, sektörünüze ve çalışma yöntemlerinize özel olarak uyarlanmıştır
Sizin özel durumunuz üzerinde hiçbir kontrolümüz yok
Avukatla görüşme ve risklerinizin değerlendirilmesi
Muhtemelen güncelliğini yitirmiş veya eksik
Mevcut ve pratik hükümlerin doğrulanması
Kişisel bir açıklama yok
Belgenin kullanımına ilişkin açıklama

Standart bir belge ilk bakışta ucuz gibi görünse de, durumunuza tam olarak uymadığında durum değişir. Bu nedenle, işletmenize özel olarak hazırlanmış hukuki çözümler sunuyoruz.

Sektöre ve şirkete özel çözümler

Her işletme farklı şekilde faaliyet gösterir ve farklı yasal risklerle karşı karşıyadır. Bu nedenle, belgeyi sektörünüze, müşterilerinize, anlaşmalarınıza ve çalışma şeklinize göre uyarlıyoruz.

Web mağazaları ve e-ticaret

Çevrimiçi satışlar, teslimat, iadeler, şikayetler, ödeme, dijital ürünler ve tüketici düzenlemelerine odaklanın.

İşletme hizmetleri

Görevlendirmeye, ek çalışmalara, sorumluluğa, ödemeye, feshe ve müşteri bilgilerine güvenmeye dikkat edilmesi.

İnşaat, kurulum ve uygulama

Planlama, teslimat, garantiler, ek işler, malzemeler, gecikmeler ve sorumluluk risklerine dikkat edilmelidir.

Yazılım, SaaS ve dijital hizmetler

Lisanslara, erişilebilirliğe, desteğe, güncellemelere, verilere, fikri mülkiyete ve sorumluluk sınırlamasına dikkat edilmelidir.

Ticaret, tedarik ve toptan satış

Teslimat, nakliye, ödeme, mülkiyetin saklı tutulması, garantiler, teslimat süreleri ve uluslararası anlaşmalara dikkat edilmelidir.

Danışmanlar, serbest çalışanlar ve müşavirler

Kapsam, azami çaba yükümlülükleri, iptal, ödeme, sorumluluk ve gizli bilgilere dikkat edilmelidir.


Bir hukuk belgesi ancak işinize uygunsa değerlidir. Bu nedenle sadece metne değil, belgeyi işletmenizde nasıl kullandığınıza da bakıyoruz.

Hukuki belgelerde sık yapılan hatalar

Hukuki bir belge genellikle basit görünse de, küçük hatalar daha sonra büyük sonuçlara yol açabilir. Uygulamada, bir belgenin işletmeleriyle, anlaşmalarıyla veya çalışma biçimleriyle uyumlu olmaması durumunda girişimcilerin en büyük riski taşıdığını görüyoruz.

  • Şirkete uygun olmayan standart bir belge kullanmak
  • Ödeme, teslimat, sorumluluk veya fesihle ilgili önemli anlaşmaları unuttunuz mu?
  • Hukuki inceleme yapılmadan bir belge oluşturulmasını sağlayın
  • Şirket değişmişken eski belgeleri kullanmaya devam etmek
  • Belgenin pratikte doğru şekilde nasıl kullanılacağını bilmemek

Bir hukuk belgesi ancak durumunuza uygunsa sorunları önler. Bu nedenle sadece metne değil, şirketiniz, anlaşmalarınız ve risklerinize de bakıyoruz.

Standart bir belge neden çoğu zaman yeterli olmuyor?

Standart bir doküman sektörünüzü, müşterilerinizi, risklerinizi ve özel anlaşmalarınızı dikkate almadığı için önemli hükümler eksik olabilir veya uygulamalarınızla uyumlu olmayabilir.

Yapay zeka kullanarak kendim yasal bir belge oluşturabilir miyim?

Yapay zekâ metin oluşturmaya yardımcı olabilir, ancak belgenin yasal olarak uygun, eksiksiz ve işletmeniz için kullanılabilir olup olmadığını bağımsız olarak değerlendiremez. Bu nedenle yasal inceleme önemini korumaktadır.

Belgemin ne zaman kontrol edilmesi gerekiyor?

İşletmenizde değişiklikler olduysa, yeni müşterileriniz veya hizmetleriniz varsa, mevcut anlaşmalar hakkında şüpheleriniz varsa veya belge uzun zamandır güncellenmediyse, belgenizi kontrol ettirin.

Belgenin kullanımıyla ilgili bir açıklama da alacak mıyım?

Evet. Belgenin pratikte nasıl kullanılacağını, nelere dikkat edilmesi gerektiğini ve sonrasında anlaşmazlıkları önlemek için hangi adımların önemli olduğunu açıklıyoruz.

Bize Ulaşın

Annelore Hendriks

Hizmetlerimiz hakkında daha fazla bilgi edinmek ister misiniz?
O halde uzmanlarımızla iletişime geçin.

Girişimciler için haber bülteni

Pratik hukuki ipuçlarını posta kutunuzda alın

Şimdi kayıt olun

E-posta adresinizi girin ve bültenimizi alın.

Spam yok. Sadece yasal tavsiyeler.
Ticaret Odası'ndaki KOBİ Avukatları Kaynak: Ticaret Odası 2019
Ücretsiz danışmanlık