Ondernemen

Van twee naar één belastingplichtige

Een fiscale eenheid voor de Vpb voegt moeder en dochter samen tot één belastingplichtige. Lees voordelen, voorwaarden en hoe je hem verbreekt.

Gepubliceerd op 27 juni 2026 Door MKBjuristen.nl
Gratis offerte aanvragen Bel 085 25000 44

MKB Juristen stelt juridische documenten op maat op

Het beste is om belangrijke contracten, algemene voorwaarden en andere juridische documenten niet zelf te knutselen of te kopiëren. Wij helpen ondernemers budgetvriendelijk met juridisch maatwerk, vooraf duidelijke kosten en praktische uitleg.

  • Contracten, voorwaarden en juridische documenten op maat
  • Budgetvriendelijk en vooraf duidelijk over de kosten
  • Gratis adviesgesprek of vrijblijvend een offerte aanvragen
Gratis adviesgesprek Gratis offerte aanvragen

Een fiscale eenheid voor de vennootschapsbelasting (FE Vpb) voegt moedermaatschappij en dochter(s) samen tot één belastingplichtige (art. 15 Wet Vpb). Voordeel: winsten en verliezen verrekenen onderling, intercompany-transacties zonder fiscale gevolgen, één Vpb-aangifte. Vereist een 95%-belang en aanvraag bij de Belastingdienst. Bij verbreking: aangifte plus eventuele compartimentering. Hieronder: voorwaarden, voor- en nadelen, hoe je hem aanvraagt — en wat Karim’s accountant op een rij zet voordat de holding een nieuwe werkmaatschappij erbij krijgt.

Het korte antwoord

  • Wat: moeder en dochter(s) fiscaal samengevoegd tot één Vpb-plichtige.
  • Voorwaarde: moeder bezit minstens 95% van geplaatste aandelenkapitaal.
  • Wetsbasis: art. 15 Wet Vpb.
  • Voordeel: verliesverrekening tussen BV’s, intercompany onbelast.
  • Aanvragen: gezamenlijk verzoek bij Belastingdienst, ingangsdatum naar keuze.

Wat is een fiscale eenheid?

Moeder en dochter samen in een fiscale eenheid

Voor fiscale doeleinden behandelt de Belastingdienst moedermaatschappij en dochter(s) alsof het één onderneming is. Praktisch:

  • Eén gezamenlijke Vpb-aangifte.
  • Winsten en verliezen kunnen onderling worden verrekend.
  • Intercompany-transacties (binnen de eenheid) zonder fiscale gevolgen.
  • Aanvraag goedgekeurd door Belastingdienst — niet automatisch.

Civielrechtelijk blijven de BV’s gescheiden — eigen rechtspersoonlijkheid, eigen bestuur, eigen jaarrekening. Fiscaal: één.

Voorwaarden

Voor toepassing (art. 15 Wet Vpb):

  1. Moedermaatschappij: BV, NV of vergelijkbare buitenlandse vennootschap, in Nederland gevestigd.
  2. 95%-belang: moeder bezit minstens 95% van geplaatst en gestort kapitaal én de stemrechten.
  3. Gevestigd in NL: alle BV’s binnen de eenheid moeten in Nederland gevestigd zijn (sinds Papillon-arrest mag ook EU-dochter onder voorwaarden meedoen via X-BV in NL).
  4. Zelfde boekjaar: alle BV’s hebben hetzelfde boekjaar.
  5. Zelfde regime: geen vrijgestelde of bijzondere regimes.
  6. Gezamenlijk verzoek: ingediend door alle betrokken vennootschappen.

Voordelen

Voordelen en nadelen van fiscale eenheid

1. Verliesverrekening

Verlies bij dochter kan direct worden verrekend met winst bij moeder (of andere dochter). Zonder fiscale eenheid: verlies alleen binnen dezelfde BV verrekenbaar (1 jaar carry-back, onbeperkt carry-forward).

Voorbeeld: holding maakt € 100.000 winst, dochter € 50.000 verlies. Met FE: netto € 50.000 belastbaar. Zonder FE: dochter heeft verlies dat later moet worden verrekend.

2. Intercompany onbelast

Transacties tussen BV’s binnen de eenheid worden fiscaal weggedacht. Geen Vpb over interne winsten — pand verkopen tussen BV’s bv. zonder afrekening.

3. Eén aangifte

Administratief eenvoudiger: één Vpb-aangifte voor alle BV’s binnen de eenheid.

Nadelen

1. Hoofdelijke aansprakelijkheid

Elke BV binnen de eenheid is hoofdelijk aansprakelijk voor de Vpb-schuld van de eenheid (art. 39 IW). Bij faillissement van één: de andere BV’s moeten alsnog Vpb-schuld dragen.

2. Beperkte tariefstoepassing

Het lage Vpb-tarief van 19% geldt over de eerste € 200.000 van de eenheid (niet per BV). Bij meerdere BV’s met elk eigen winst: opdelen helpt niet meer.

3. Geen deelnemingsvrijstelling intercompany

Binnen de eenheid is deelnemingsvrijstelling overbodig — werkt niet. Bij verbreking: terugkeer naar deelnemingsvrijstelling-regime kan complicaties geven.

4. Compartimentering bij verbreking

Bij verbreken: stille reserves en goodwill moeten worden gecompartimenteerd. Administratie wordt complex.

Aanvragen

Stappen:

  1. Gezamenlijk verzoek door alle BV’s, ondertekend door bestuurders.
  2. Ingangsdatum kiezen — meestal begin boekjaar, met terugwerkende kracht tot 3 maanden mogelijk.
  3. Belastingdienst beoordeelt en geeft beschikking.
  4. Vanaf ingangsdatum: één Vpb-aangifte voor de eenheid.

Verbreking

Een fiscale eenheid eindigt:

  • Bij gezamenlijk verzoek tot verbreken.
  • Bij verlies van 95%-belang (bv. verkoop dochter).
  • Bij ontbinding of liquidatie van een BV.
  • Bij wijziging van fiscaal regime.

Aandachtspunten bij verbreking:

  • Melding aan Belastingdienst verplicht — vergeten kan tot naheffing leiden.
  • Compartimentering van stille reserves en goodwill.
  • Mogelijke afrekening bij verkoop dochter.
  • Aangifte over deelbjaren.

Karim’s holdingstructuur

Karim’s holding bezit 100% van werkmaatschappij. Eerste 3 jaar: dochter draait verlies, holding heeft passieve beleggingsopbrengsten. Met FE Vpb: holding kan de € 80.000 verlies van dochter direct verrekenen met € 50.000 winst van holding. Zonder FE: dochter accumuleert verlies; holding betaalt Vpb over € 50.000.

Vanaf jaar 4: dochter winstgevend. FE blijft zinvol voor administratie en intercompany-transacties. Bij verkoop dochter: verbreking met compartimentering — laat fiscalist tijdig vooruit plannen.

Eerlijke aanbeveling

Fiscalist bespreekt fiscale eenheid Vpb

Voor mkb-bv’s met holding + werkmaatschappij is FE Vpb vrijwel altijd voordelig — verliesverrekening en eenvoud van administratie. Nadeel hoofdelijke aansprakelijkheid weegt op tegen voordelen. Verbreking en wijzigingen: tijdig melden en compartimentering plannen. Laat aanvraag en jaarlijkse aangifte door fiscalist met Vpb-ervaring doen — kleine fouten kosten veel.

Voor andere onderwerpen: Vpb-aangifte, deelnemingsvrijstelling en fiscale eenheid BTW.

Veelgestelde vragen

Wat is een fiscale eenheid Vpb?

Moedermaatschappij en dochter(s) worden fiscaal behandeld als één belastingplichtige (art. 15 Wet Vpb). Voordelen: verliesverrekening tussen BV’s, intercompany-transacties onbelast, één gezamenlijke Vpb-aangifte.

Wat is het 95%-belang?

Moeder moet ten minste 95% van geplaatst en gestort kapitaal én stemrechten van de dochter bezitten. Onder de 95%: geen fiscale eenheid mogelijk. Sinds Papillon-arrest mag EU-dochter onder voorwaarden meedoen via NL-tussen-BV.

Hoe vraag ik aan?

Gezamenlijk verzoek door alle betrokken BV’s bij Belastingdienst, met gewenste ingangsdatum (terugwerkende kracht tot 3 maanden mogelijk). Belastingdienst beoordeelt en geeft beschikking. Vanaf ingangsdatum: één Vpb-aangifte.

Wat zijn de nadelen?

Hoofdelijke aansprakelijkheid voor Vpb-schuld (art. 39 IW), beperkte tariefstoepassing (laag tarief 19% over € 200.000 voor hele eenheid), compartimentering bij verbreking, en deelnemingsvrijstelling werkt niet binnen de eenheid.

Wanneer wordt fiscale eenheid verbroken?

Bij gezamenlijk verzoek, verlies van 95%-belang (verkoop dochter), ontbinding of liquidatie van een BV, of wijziging van fiscaal regime. Verbreking moet aan Belastingdienst worden gemeld — vergeten leidt tot naheffing.

Wat is compartimentering?

Bij verbreking moeten stille reserves en goodwill worden geïdentificeerd en gealloceerd aan de juiste BV — voor latere Vpb-aanslag. Administratief complex; vereist goede onderbouwing en tijdige vooruit-planning met fiscalist.

Is fiscale eenheid voor mij voordelig?

Vrijwel altijd bij mkb-bv met holding + werkmaatschappij: verliesverrekening eerste jaren, administratieve eenvoud, intercompany-flexibiliteit. Nadeel hoofdelijke aansprakelijkheid weegt op tegen voordelen, zeker bij familiebedrijven.

Let op: een artikel geeft algemene informatie, maar uw situatie kan juridisch anders uitpakken.

Een contract, conflict of juridisch risico moet altijd worden beoordeeld aan de hand van de feiten, documenten, bewijspositie en belangen. Twijfelt u? Laat uw situatie beoordelen voordat u handelt.

Juridische vraag naar aanleiding van dit artikel?

Een blog geeft uitleg, maar uw situatie vraagt vaak om een concrete juridische keuze. MKB Juristen helpt ondernemers met contracten, voorwaarden, AVG-documenten, arbeidsdocumenten, conflicten en juridisch maatwerk.

Contracten Opstellen, controleren en aanpassen.
Rechtshulp Hulp bij conflicten en geschillen.
Expertise Specialistische juristen en advocaten.
Vaste tarieven Vooraf duidelijkheid over kosten.

Laatste artikelen

24 juli 2026

Concurrentiebeding laten opstellen: kosten en proces

Concurrentiebeding laten opstellen door een jurist: wat kost het, hoe verloopt het proces en wanneer kies je maatwerk boven een model.

24 juli 2026

Contract controleren: stappenplan voor mkb-ondernemers

Contract controleren of nakijken voor ondertekening: stappenplan, rode vlaggen, checklist en wanneer je een jurist nodig hebt.

24 juli 2026

Algemene voorwaarden voor aannemers laten opstellen: kosten en proces

Algemene voorwaarden voor aannemers laten opstellen door een jurist: wat kost het, hoe verloopt het proces en wanneer kies je maatwerk boven...

23 juli 2026

Algemene voorwaarden laten opstellen: kosten en proces

Algemene voorwaarden laten opstellen door een jurist: wat kost het, hoe verloopt het proces en wanneer kies je maatwerk boven een model.

  • Wij werkten o.a. voor:
  • MKBjuristen.nl partner
  • MKBjuristen.nl partner
  • MKBjuristen.nl partner
  • MKBjuristen.nl partner
Nieuwsbrief voor ondernemers

Ontvang praktische juridische tips in uw mailbox

Schrijf u direct in

Vul uw e-mailadres in en ontvang onze nieuwsbrief.

Geen spam. Alleen juridische tips.
Door u in te schrijven gaat u akkoord met onze privacyverklaring.
MKB Juristen bij KVK Bron: KVK 2019
Gratis adviesgesprek